Strategischer Produktmanager (m/w/d) für Elektronikprodukte

Unternehmen / Marktposition und Innovation

• Traditionsreiches, mittelständisches Produktionsunternehmen von Spitzentechnologie
• Langfristig angelegte Unternehmensentwicklung und Eigenständigkeit durch stabile Eigentümerstruktur
• Pionier und Weltmarktführer in der elektrischen Verbindungstechnik als Kerngeschäft
• Zukunftsweisende Elektrifizierungs-Innovation

Aufgabenprofil:

• Konsolidierung strategischer Informationen bei den zugewiesenen Märkten, Regionen, Key Accounts sowie dem Wettbewerbs- und Technologieumfeld
• Übersetzung der Kundenbedürfnisse und Marktanforderungen im Einklang mit der Geschäftsfeldstrategie in innovative und marktorientierte Produktideen (einschließlich Roadmap und Portfoliostrategien)
• Geschäftsmodellierung im Rahmen von Business Development Tätigkeiten für die erfolgreiche Marktetablierung, Distribution und Kundenbetreuung der Produkte
• Portfoliopositionierung innerhalb des Marketing Mix (Produkt-, Preis-, Distributions- und Kommunikationspolitik)
• Arbeitspakete innerhalb des Produkt Management Prozesses
• Weltweite Produkttrainings für ausgewählte Key Accounts, den Vertrieb und das Applikationsmanagement
• Unterstützung des Bereichsleiters bei der Identifikation und Analyse neuer Marktsegmente im Rahmen von Business Development Tätigkeiten
• Unterstützung des Bereichsleiters bei der Strategieentwicklung und Mittelfristplanung

Anforderungsprofil:

• Abgeschlossenes Studium Elektro-/Automatisierungstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Maschinenbau mit betriebswirtschaftlicher Zusatzausbildung bzw. vergleichbare Qualifikation
• Fundiertes Wissen und Verständnis von Business und Technologie
• Berufserfahrung im Produktmanagement
• Branchenerfahrung in den Märkten Maschinenbau, Intralogistik und Renewables
• Stark geprägtes unternehmerisches Handeln sowie hohes Maß an Markt- und Kundenorientierung
• Konversationssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Weltweite Reisetätigkeit mit ca. 25%
• Hohe soziale, interkulturelle Kompetenz und gutes Kommunikationsvermögen

Wir bieten:

Mitarbeiter

Führung / Entwicklung

• Moderne, partizipative Unternehmens- und Führungskultur
• Jährliches Leistungs- und Entwicklungsgespräch
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Zielgerichtete Förderung der fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Attraktive berufliche Perspektiven in einem dynamischen Umfeld
• Organisierte Fachmessebesuche
• Geförderte Teamaktivitäten (Sport/Feiern)
• Gesundheitsmanagement (Prävention/Rehabilitation)

Leistungen

• Attraktive und erfolgsabhängige Vergütung
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Betriebliche Altersvorsorge im Rahmen der eigenfinanzierten Verträge
• Preisreduzierung bei verschiedenen Geschäften, z. B. Farben Leicht
• Impfangebote, Obsttage, Massagen (Eigenanteil)
• Weiterbildungsangebote
• Vereinzelte Aktionen: Weihnachtsbaumaktion, Krimi-Abende, Sommerfest
• Kantine Bezuschusste Verpflegung (Mittagessen)

Region und Umfeld

• Symphoniker Stadt Bamberg
• Fränkische Schweiz
• Kulturerbe Bamberg

Kontakt:

Fragen zu der genannten Stelle werden vertraulich von Herrn Claus-Peter Rothenbach (Telefon 0951/9324-209) beantwortet. Bei Interesse an dieser Stelle, bitten wir Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer sowie Ihrer Verdienstvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins zu Händen Herrn Rothenbach/Personalmanagement zu senden.

Bitte verwenden Sie hierzu unseren Bewerbungslink: https://short.sg/a/17689473